Caso de éxito mediación: el caso del Guadalajara World Trade Center
¿Te imaginas resolver en pocas horas un conflicto que llevaba años en tribunales y millones en costos legales? Así se resolvió el caso entre los accionistas del Guadalajara World Trade Center, un litigio de más de siete años que, tras denuncias penales y disputas mediáticas, encontró una solución definitiva gracias a la mediación.
Marianne Windirsch
El Guadalajara World Trade Center (GWTC) es un hub logístico estratégico para la importación y exportación de mercancías en México. Ubicado en el Aeropuerto Internacional de Guadalajara, opera como recinto fiscalizado, facilitando el manejo, almacenamiento y despacho de productos para diversas industrias como la agroalimentaria, automotriz, electrónica y farmacéutica.
Por más de siete años, el GWTC estuvo en el centro de una disputa legal entre dos grupos de accionistas, liderados por Aurelio López Rocha y Mario Humberto Torres Verdín. Este conflicto generó una serie de litigios mercantiles y denuncias penales que amenazaban la continuidad operativa de la empresa y su papel en el comercio exterior.
En 2019, tras años de litigios sin solución, y siguiendo la recomendación del Gobierno de Jalisco, las partes involucradas optaron por la mediación empresarial gratuita, facilitada por el Instituto de Justicia Alternativa del Estado de Jalisco. En tan solo ocho horas de mediación, lograron poner un fin definitivo al conflicto.
¿Cómo se resolvió el conflicto?
Durante la mediación, se acordó que el grupo liderado por Mario Humberto Torres Verdín vendería sus acciones del GWTC al grupo de Aurelio López Rocha por 900 millones de pesos. La operación se estructuró en siete pagarés, garantizando un proceso de pago ordenado y transparente.
Como parte del acuerdo, ambas partes se desistieron de todas las demandas y denuncias penales en curso, poniendo fin al conflicto legal de manera definitiva.
Si bien el convenio de mediación tiene fuerza de cosa juzgada, no fue necesario hacerla valer, ya que todas las partes cumplieron voluntariamente con los términos pactados.
Según Juan Carlos Soto, abogado del grupo de Torres Verdín, la intervención del Gobierno de Jalisco fue clave para destrabar la negociación, permitiendo que ambas partes llegaran a un acuerdo definitivo sin necesidad de seguir litigando.
Mediación empresarial: una solución rápida y efectiva para conflictos complejos
El caso del WTC Guadalajara demuestra que la mediación puede resolver disputas en horas, en lugar de años, evitando los altos costos y riesgos de prolongar un litigio en tribunales.
Beneficios clave de la mediación en este caso:
• Rapidez: Un conflicto que se extendió por más de siete años se resolvió en ocho horas de mediación
• Alto a gastos legales : Se evitó continuar con juicios prolongados y costosos.
• Protección de un activo estratégico: Se garantizó la operación del GWTC, fundamental para el comercio exterior.
• Mayor control sobre el acuerdo: Las partes diseñaron una solución adaptada a sus necesidades, sin depender de un fallo judicial incierto.
Este caso demuestra cómo la mediación empresarial no solo es rápida y efectiva, sino que también promueve el cumplimiento voluntario de los acuerdos, evitando mayores desgastes innecesarios y favoreciendo soluciones satisfactorias para todas las partes.
¿Mediación o litigio? La decisión puede cambiar el futuro de tu empresa
Si tu empresa enfrenta un conflicto, la mediación es una alternativa que puede ahorrarte años de desgaste y costos. Apostar por el diálogo y la colaboración puede marcar la diferencia entre una solución efectiva o un problema que se arrastra indefinidamente en tribunales. La mediación es especialmente efectiva en el caso de negociaciones estancadas.
En un entorno empresarial donde el tiempo y los recursos son clave, la pregunta no es si la mediación funciona, sino cuánto puedes ganar al evitar o terminar un litigio.
En Angkor Legal asesoramos a personas y empresas en procesos de mediación, acompañándolas para alcanzar acuerdos justos y sostenibles. Hablemos para encontrar la mejor solución a tu conflicto.
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